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Gesunde Menschen Gesundes Handwerk - Handlungshilfe und Coaching Leitfaden

:	Birgit Weber, Sascha Rülicke, Lutz Packebusch
:	Gesunde Menschen Gesundes Handwerk - Handlungshilfe und Coaching Leitfaden
:	Pabst Science Publishers
:	9783899674422
:	1
:	CHF 10.60
:

:	Angewandte Psychologie
:	German

:	64
:	Wasserzeichen
:	PC/MAC/eReader/Tablet
:	PDF

"Die Handlungshilfe richtet sich in erster Linie an Personen (Führungskräfte, Berater, Gewerkschaften) aus der betrieblichen Praxis. Mit Hilfe des Leitfadens können sie durch eine aktive Gestaltung und Veränderung der Arbeitsumgebung einen Beitrag zur Erhaltung und Erweiterung der eigenen Gesundheit und der Beschäftigungsfähigkeit ihrer Mitarbeiter leisten.Trotz vielfältiger Aktivitäten im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz haben die psychischen und physischen Belastungen im Handwerk zugenommen. Diese verursachen hohe Kosten für die Unternehmen. Kleine und mittlere Unternehmen (KMU) benötigen daher Hilfestellungen für den eigenen Betriebsalltag, die auf die Besonderheiten von KMU zugeschnitten sind.Hier setzt die im Projekt Unternehmensgewinn durch betriebliche Gesundheitspolitik - Coachingkonzepte für das Dachdeckerhandwerk"" entstandene Handlungshilfe an. Sie wurde vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales gefördert und von der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin fachlich begleitet.Auf der Grundlage des durchgeführten Coachings entstanden praktisch anwendbare Vorgehensweisen, Verfahren und Checklisten für kleine und mittlere Unternehmen (KMU)."

	Inhaltsverzeichnis	4
	A Vorwort	6
	B Einleitender Teil	8
	1. Einleitung	8
	1.1 Coachingdefinitionen	9
	1.2 Coaching als Prozessberatung	9
	1.3 Die Phasen des leitfadenbasierten Coachingkonzepts	10
	2. Handlungshilfe – warum?	13
	2.1 Ziele der Handlungshilfe	13
	2.2 Worin liegt der Nutzen?	14
	2.3 Wer ist die Zielgruppe?	14
	3. Aufbau der Handlungshilfe	15
	C Anwendungsteil	16
	1. Zielfestlegung	17
	1.1 Ziele formulieren	17
	1.2 Ziele priorisieren	19
	2. Analyse	20
	2.1 Feststellen von gesundheitlichen Beschwerden	21
	2.2 Tagesablauf ( Inhaber)	23
	3. Maßnahmenworkshop	26
	3.1 Vorlage Ablauf des Workshops	28
	3.2 Vorlage Kommunikationsregeln	30
	3.3 Vorlage Aufgaben Moderator	31
	3.4 Vorlage To- Do- Liste	32
	4. Umsetzung	34
	4.1 Selbstmanagement	35
	4.2 Vorlage Baustellenplanung	37
	5. Rückmeldeworkshop	38
	5.1 Ablauf des Rückmeldeworkshops	38
	6. Erfolgskontrolle	39
	6.1 Zielüberprüfung	40
	6.2 Maßnahmenkritik	41
	D Betriebliche Lösungsansätze	42
	1. Belastungsreduktion durch Tätigkeitswechsel	43
	2. Weniger Stress durch Optimierung der Baustellenabwicklung	47
	E Theorie	51
	1. Zielfestlegung	52
	2. Analyse	53
	3. Maßnahmenworkshop	55
	4. Umsetzung	57
	5. Rückmeldeworkshop	58
	6. Evaluation	59
	Weitere verwendete Literatur	62