Rund 40 einzelne Gesetze werden - je nach ihrer arbeitsrechtlichen Bedeutung - komplett oder in Auszügen erläutert, übersichtlich und sehr lesefreundlich gestaltet: AEntG · AEUV · AGG · ArbGG · ArbPlSchG · ArbZG · ATZG · AÜG · BBiG · BDSG · BEEG · BetrAVG · BetrVG · BGB · BUrlG · DrittelbG · EBRG · EFZG · EStG · NEU: Art. 6 EUV · GewO · GG · HGB · InsO · JArbSchG · KSchG · MgVG · MitbestG · MuSchG · NachwG · PflegeZG · Rom-I-VO · SEBG · SGB III, IV, VI, VII, IX, X · SprAuG · TVG · TzBfG · UmwG · WpÜG.Wegen seiner zunehmenden Bedeutung bietet Ihnen die Neuauflage jetzt auch einesystematische Darstellung des europäischen Arbeitsrechts. Gesetzgebung, die für die Praxis so wichtigenSozialversic erungs- Verordnungen undneue Rechtsprechung bewegen sich durchweg auf demStand vom 1.1.2014. Hier ein paar Beispiele: Aus der Rechtsprechung Leiharbeit
• Abgrenzung Dienst- und Werkvertrag von unerlaubter Arbeitnehmerüberlassung
&b ll; Folgen nicht nur vorübergehender Arbeitnehmerüberlassung
&b ll; Berücksichtigung von Leiharbeitnehmern bei arbeitsrechtlichen Schwellenwerten Diskriminierungsrecht
&bul ; Zulässigkeit der Frage nach Schwerbehinderung
• Auskunftsanspruch des abgelehnten Bewerbers
• Berücksichtigung des Alters bei der Sozialauswahl
• Kürzung von Sozialplanabfindungen bei rentennahen Jahrgängen Befristungsrecht
• Sachgrundlose Befristung - Reichweite des Vorbeschäftigungsverbots
& ull; Zulässigkeit von Kettenbefristungen Kündigungsrecht
• Fristlose Kündigung wegen beleidigenden Facebook-Eintrags
• Betriebsratsbeteiligung bei Massenentlassungen Betriebsübergang
• Dynamische Bezugnahme auf Tarifverträge beim Betriebsübergang Urlaubsrecht
• Verfall des Urlaubsabgeltungsanspruchs
• Diskriminierung durch altersabhängige Staffelung des Urlaubsanspruchs Arbeitskampfrecht
• Streikrecht in kirchlichen Einrichtungen - zweiter und dritter Weg Wie in den Vorauflagen sorgen Beispiele, Formulierungsvorschläge, Checklisten und Stichwort- ABCs für zusätzlichen Praxisnutzen. |
