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Egalitäre Rollenteilung Erfahrungen und Entwicklungen im Zeitverlauf

:	Margret Bürgisser
:	Egalitäre Rollenteilung Erfahrungen und Entwicklungen im Zeitverlauf
:	Verlag Rüegger
:	9783725308569
:	1
:	CHF 25.10
:

:	Allgemeines, Lexika
:	German

:	240
:	Wasserzeichen/DRM
:	PC/MAC/eReader/Tablet
:	PDF

Im egalitären Rollenmodell teilen sich Mann und Frau die Verantwortung für Erwerbsarbeit, Hausarbeit und Kinderbetreuung. Das Modell bietet Frauen die Möglichkeit, Beruf und Familie ohne erhebliche Doppelbelastung zu verbinden. Den Männern ermöglicht es - ergänzend zur Berufsarbeit - die Teilhabe an der Kinderbetreuung und den Erwerb von Haushaltskompetenzen. 1994 befragte die Autorin erstmals 28 Deutschschweizer Paare mit egalitärer Rollenteilung über ihre Arbeitsteilung, ihre Elternschaft und ihr berufliches Engagement. In einer 2005 abgeschlossenen Folgestudie im Rahmen des NFP 52 untersuchte sie nun, wie sich die Rollenteilung im Zeitverlauf bewährt und verändert hat.
Es zeigt sich, dass die Paarkonstellationen insgesamt stabil sind, gleichwohl aber individuelle und paarspezifische Entwicklungschancen bieten. Veränderungen des egalitären Rollenmodells werden vor allem Bezug nehmend auf Sozialisation und Familienzyklus begründet. Durch das Heranwachsen der Kinder eröffnen sich den Eltern neue Freiräume, welche viele zur Aufstockung der Erwerbsarbeitspensen nutzen. Weitere Gründe zur Veränderung der Rollenteilung liegen im Bereich der Erwerbsorientierung, der Arbeitssituationen oder krankheitsbedingter Erschwernisse.

2 Haushalte mit egalitärer Rollenteilung im Lichte gesamtschweizerischer Statistiken (Gilbert Ganguillet)

2.1 Zielsetzung

Im Rahmen des Nationalen Forschungsprogramms (NFP 52) soll das Projekt«Haushalte mit egalitärer Rollenteilung– Die Langzeitperspektive» Informationen zur Gestaltung und zur Funktionsweise von egalitären Haushalten in der Schweiz vermitteln. Zur Verortung der qualitativen Hauptstudie wurde eine Sekundärdatenanalyse durchgeführt, welche die Verbreitung sowie die wichtigsten strukturellen Merkmale und Arbeitsteilungsmuster der egalitären Paarhaushalte in der Schweiz mit Hilfe von amtlichen Daten festhält. Wichtiges Ziel dieser Analyse ist die Gegenüberstellung des egalitären Rollenmodells mit anderen Formen des familialen Zusammenlebens. Zu diesem Zweck wurden aktuelle gesamtschweizerische Daten des Bundesamtes für Statistik (BFS), insbesondere jene der Volkszählung 2000, der Schweizerischen Arbeitskräfteerhebung (SAKE) 2002 sowie des Schweizer Haushalt-Panels 2002 herangezogen. Die Haushaltsdaten der Volkszählung 2000 des Bundesamts für Statistik beinhalten 3’181’568 Haushalte in der ganzen Schweiz.

Daraus wurden 609’711 Paarhaushalte (Ehe- und Konsensualpaare) mit Kindern unter 15 Jahren eruiert (zum Vergleich: 1990 waren unter den damals bestehenden 2’859’766 Haushalten praktisch gleich viele Paarhaushalte ermittelt worden, nämlich 603’251). Gegenüber 1990 lässt sich somit in der Schweiz einen zweiprozentigen Rückgang der Paarhaushalte mit Kindern im Vorschul- und Schulalter feststellen (von 21 auf 19%). Bei den Haushaltsdaten der SAKE handelt es sich um eine Stichprobe von 41’321 Haushalten, ebenfalls aus der ganzen Schweiz. Darunter befinden sich 8’510 Paarhaushalte mit Kindern unter 15 Jahren. Die Ergebnisse wurden im Rahmen der SAKE mit einer geeigneten Gewichtung auf die gesamtschweizerischen Haushalte hochgerechnet. Die vierte Welle des Schweizer Haushalt-Panels für das Jahr 2002 umfasst 3’690 Haushalte. Leider konnte dieser Datensatz für unsere Analyse nicht berücksichtigt werden, weil die vorhandene Datenstruktur die Konstruktion adäquater Familienmodell- Variablen nicht zulässt.

	Inhaltsübersicht	6
	Vorwort	14
	Dank	16
	Das Wichtigste in Kürze	17
	1 Einleitende Informationen	20
	1.1 Forschungsstand zum Thema Egalitäre Rollenteilung	20
	1.2 Merkmale des egalitären Rollenmodells	21
	1.3 Forschung der Autorin auf dem Gebiet der egalitären Rollenteilung	22
	1.4 Weitere für das Projekt relevante Forschung	22
	1.4.1 Pluralisierung der Familien- und Lebensformen	22
	1.4.2 Wandel der Geschlechterrollen	23
	1.4.3 Erwerbsorientierung und Erwerbsarbeit von Frauen	24
	1.4.4 Weibliche Erwerbstätigkeit und Mutterschaft	24
	1.4.5 Probleme mit der Vereinbarkeit von Beruf und Familie	25
	1.4.6 Neuverteilung der Aufgaben zwischen Mann und Frau	26
	1.4.7 Neue Formen aktiver Vaterschaft	26
	1.4.8 «Geteilte Elternschaft» als Chance für Eltern und Kinder	27
	1.4.9 Familiengründung und Etablierung der Rollenteilung	28
	1.4.10 Determinanten der innerfamiliären Hausarbeitsteilung	29
	1.4.11 Männliches Engagement in der Haus- und Betreuungsarbeit	29
	1.4.12 Wahrgenommene Gerechtigkeit und (Un-)Zufriedenheit mit der Rollenteilung	30
	1.4.13 Belastungserscheinungen durch Familienarbeit und Rollenteilung	31
	1.5 Problemstellung und Zielsetzung der Studie	31
	1.6 Zentrale Forschungsfragen	32
	1.7 Theoretische Grundlagen des Projekts	32
	1.7.1 Rollentheoretische Grundlagen	33
	1.7.2 Individualisierungstheoretische Konzepte	34
	1.7.3 Das Struktur-Kultur-Paradigma von Hoffmann-Nowotny	35
	1.7.4 Wertwandelstheoretische Ansätze	38
	1.7.5 Ressourcen- und austauschtheoretische Grundlagen	39
	1.7.6 Die mikroökonomische Haushalts- und Familientheorie	41
	1.7.7 Equity-Theorie	42
	1.7.8 Sozialisationstheoretische Grundlagen	43
	1.8 Zur Methodologie des Projekts	45
	1.8.1 Datenerhebung, -auswertung und -interpretation	45
	2 Haushalte mit egalitärer Rollenteilung im Lichte gesamtschweizerischer Statistiken (Gilbert Ganguillet)	50
	2.1 Zielsetzung	50
	2.2 Vorgehen	51
	2.3 Ergebnisse	52
	2.3.1 Eine Typologie der Familienmodelle	53
	2.3.2 Charakteristika der egalitär-partnerbezogenen Haushalte	56
	2.3.3 Verteilung der Haus- und Familienarbeiten in unterschiedlichen Familienmodellen	67
	2.3.4 Zusammenfassung	71
	3 Ergebnisse der Elternbefragung	74
	3.1 Die Rollenteilung im Zeitverlauf	74
	3.1.1 Die Rollenkonfigurationen im Zeitverlauf	74
	3.1.2 Arbeitssituationen und -pensen	77
	3.1.3 Zusammenfassung	79
	3.2 Beurteilung der im Zeitverlauf gemachten Erfahrungen	80
	3.2.1 Positive Urteile/Erfolgserlebnisse	81
	3.2.2 Zentrale Voraussetzungen, Belastungen und Nachteile	82
	3.2.3 Negative Beurteilungen: Konflikte/Frustrationen	83
	3.2.4 Modifikationen des Halbe-Halbe-Modells	84
	3.2.5 Zusammenfassung	84
	3.3 Gründe für Modifikationen des egalitären Rollenmodells	85
	3.3.1 Sinkende Beanspruchung durch die Kinder	85
	3.2.2 Finanzielle/materielle Gründe	86
	3.3.3 Erwerbsbezogene Gründe	86
	3.3.4 Schritt in die berufliche Selbständigkeit	88
	3.3.5 Betonung von Freizeitinteressen	88
	3.3.6 Krankheitsbedingte Gründe	89
	3.3.7 Zusammenfassung	90
	3.4 Wahrnehmung und Ausübung der Elternrollen	90
	3.4.1 Der Grundsatz der geteilten Elternschaft	90
	3.4.2 Unterschiedliche Wesensarten, Umgangsformen und Erziehungsstile	91
	3.4.3 Geteilte Verantwortung reduziert die Belastungen	92
	3.4.4 Vater-Kind-Beziehung: Sich im Familienalltag aktiv engagieren	92
	3.4.5 Mutter-Kind-Beziehung: Loslassen können	94
	3.4.6 Selbständigwerden und Ablösung der Kinder	96
	3.4.7 Ablösungsprobleme auf Seiten der Eltern	97
	3.4.8 Wandel der familialen Beziehungskultur	98
	3.4.9 Vermutete Sozialisationswirkungen	99
	3.4.10 Die elterliche Rollenteilung in der (vermuteten) Sicht der Kinder	100
	3.4.11 Trennungen und ihre Folgen	100
	3.4.12 Was bringt das Modell für die Erwerbsarbeit?	102
	3.4.13 Zusammenfassung	102
	3.5 Rücksichtnahme auf kindliche Bedürfnisse	104
	3.5.1 Die Eltern wollen in der Familie präsent sein	104
	3.5.2 Den Familienalltag nach den Zeitplänen der Kinder richten	104
	3.5.3 Mahlzeiten als integrierende Elemente	105
	3.5.4 Kinder zur Schule oder zu den Freizeitorten transportieren	106
	3.5.5 Altersabhängiger Betreuungsaufwand	106
	3.5.6 Wachsende Eigenständigkeit der Kinder	107
	3.5.7 Die Eltern als Freunde und Berater	108
	3.5.8 Zusammenfassung	109
	3.6 Aufteilung der Hausarbeiten zwischen den Partnern (Vergleich 1994 und 2004)	110
	3.6.1 Hausarbeiten	111
	3.6.2 Kinderbetreuung	111
	3.6.3 Andere familienbezogene Arbeiten	112
	3.6